「いわてわんこBiz」の実施について

県では、省エネ・節電の推進の一環として、平成17年度以降、クールビズ及びウォームビズの取組を行ってきたところですが、日々の気温や湿度、職場環境等に対応しながら、職員が快適で働きやすい取組とするため、令和7年4月1日以降、「いわてわんこBiz」として以下の取組を実施していますので、県民の皆様の御理解をお願いします。

1　取組内容

通年で「ノーネクタイなど、日々の気温や湿度、執務環境に合わせて快適に仕事ができる服装」（「いわてわんこBiz」スタイル）での執務を認めることとしたものです。

なお、式典への出席等、社会通念上ネクタイや上着が必要と考える場においては、適切な服装で対応することとし、出席者に対してもその旨周知を行います。

2　取組開始日

令和7年4月1日

3　「いわてわんこBiz」とは

「いわてわんこBiz」スタイルとは、「県民に不快感を与える服装は慎み、公務員として節度を保った服装」とし、次の点に留意した服装としています。

• ビジネスシーンで着用する服装であり、いわゆる「軽装化」ではないこと。
• 相手や場面に応じた適切な服装を選択すること。
• 相手に不快感を与えないよう、清潔感を意識すること。

4　冬季の取組強化期間

通年で「いわてわんこBiz」の取組を実施しているところですが、電力需要が高まる冬季の省エネ・節電対策のため、下記のとおり取組強化期間を定めますので、お知らせします。

（1）　取組強化期間　

　　令和7年11月1日～令和8年3月31日

（2）　実施内容

• 　地球温暖化対策のため、冬季においても過度の暖房に頼らず、その室温に応じた服装での執務に努めること。（式典その他特別の事情がある場合を除く。）注：環境省では、暖房時の室温の目安を20℃としていること。
• 　冬季の取組強化期間においては、カーディガン等の着用など、気温・室温の下降に応じた服装を可能とし、ひざ掛け、座ぶとん、ブラインド等も併せて活用するものとする。ただし、「県民に不快感を与える服装は慎み、公務員として節度を保った服装」とすること。